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评估理论研究
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高校毕业生的社会需求与就业质量跟踪方法

主讲人:王伯庆

主讲人简介

    西南财经大学特聘教授,任该校教育需求研究中心主任。麦可思公司首席科学家,中国高等教育供需跟踪评估系统(CHEFS)创始人,麦可思《中国大学生就业报告》(就业蓝皮书)作者。

课程简介

    在本课程中,王伯庆教授以某大学2009届毕业生就业与培养质量评估报告为案例,详细介绍了高校毕业生的社会需求与就业质量跟踪测评方法。此方法以结果评价为依据,以数据测量为方法,测评内容包括以下三项:毕业生半年后就业与培养评价、毕业生中期职业发展评价和用人单位需求与评价,各项内容的测评均通过科学的指标体系来完成。王伯庆教授呼吁建立结果导向的改进机制,采用科学的跟踪评估方法,监测社会需求与培养结果,建立可供管理决策的指标体系,发现培养问题并指出改进方向。

课程时长

    55分钟

录制时间

    2010年12月

提纲

    一、社会需求培养质量跟踪与评价系统

      1.毕业生半年后就业与培养评价指标体系

      2.毕业生中期职业发展评价指标体系

      3.用人单位需求与评价指标体系

    二、新华大学2009届毕业生就业与培养质量评估报告

      1.就业状况

      2.就业率

      3.职业吻合度

      4.离职分析

      5.专业对口率

      6.薪资分析

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