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高校人事制度改革
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高校中层干部选拔任用监督的实践与思考

主讲人:张相林

主讲人简介

        张相林,中央财经大学政府管理学院副教授。中国人力资源开发研究会人才测评分会副秘书长,中国职业经理人协会培训专业委员会常务委员,北京大学人力资源开发与管理研究中心研究员。主要从事人才测评的理论和方法、绩效管理、科技创新人才开发与评价等研究。

课程简介

        高校中层干部是学校管理工作的中坚力量,如何推进高校中层干部选拔任用工作,提高选拔任用科学化水平,是高校党建和干部队伍建设的重要课题。本课程中,主讲人结合新修订的《党政领导干部选拔任用工作条例》(以下简称《条例》)的主要内容和精神,对高校中层干部的选拔任用监督工作展开了详尽的论述。他强调,高校在中层干部选拔任用中,应该把《条例》作为基本遵循,坚持正确的用人导向,创设科学的制度保障,运用科学的工作方法,为高校事业健康发展提供坚强的组织保障。

课程时长

        98分钟

课程提纲

        一、前言

        二、高校中层干部的选拔任用

        三、高校中层干部选拔任用的监督

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